Er zijn mensen die het liefst alleen werken. Ook al is werken met een team nog zo fijn en nodig, het moet dan wel het juiste team mensen zijn. Een slim bedrijf benut dan ook alle vaardigheden van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat iedereen zijn steentje bijdraagt naar vermogen. Daarbij is het prettig om het lichamelijke werk af te wisselen met denkwerk als dat gewenst is. In de schoonmaakbranche is het juist een kwestie van goed nadenken. Ben je wel met de juiste stoffen bezig, volg je wel het werkprogramma, denk je aan jouw houding zodat je werkt zonder overbelasting en ga zo maar door. In een bedrijf is het fijn als de medewerkers elkaar helpen. Dat kan op allerlei manieren. Soms heeft de ene persoon last van zijn rug zodat een ander even de vuilniszakken naar buiten draagt en meer van dat soort voorbeelden. Als je een ander helpt voel je jezelf ook beter. Het is niet zo dat je aan de lopende band een goede daad moet verrichten, maar zo af en toe een medemens helpen doet goed. Natuurlijk moet de ander zich dan ook laten helpen. Sommigen zijn te trots daarvoor en willen liever alles zelf doen. Maar gaandeweg leer je vanzelf dat je niet alles in je eentje kunt, ook al zou je dat nog zo graag willen. Net zoals het geven en nemen is, is het ook helpen en geholpen worden. Niet iedereen kan overal goed in zijn. Natuurlijk bestaan er supermensen en ongetwijfeld ben jij daar één van, maar er is altijd wel iets waar je moeite mee hebt. Ook moeite met het toegeven dat je weleens iemand nodig hebt en je niet alles alleen kunt. Maar goed, heel veel mensen begrijpen dat en op die manier kun je een prettige samenleving creëren, net zoals een prettige werksfeer.
